Gebruiken van het woord en begrip Apartheid in relatie tot spreken over Israel blijkt vaak erg gevoelig te liggen (*), zo ontdekte VS-minister Kerry deze week. Zie Trouw 29-4-2014 (Kerry trekt Apartheids-uitspraak terug).
Zie voorts een VS-generaal eerder in Mondoweiss 21-7-2013.
Misschien goed wat te leren van De Klerk, de laatste Apartheidspresident van Zuid-Afrika. Zie in MT van 7-2-2006) F.W. de Klerk - 'Leiderschap moet je verdienen' dit citaat:
'Wij wilden precies hetzelfde als wat de hele wereld nu steunt
in Israël en Palestina: het trekken van grenzen en het verdelen van land
op basis van etniciteit'.
Voorts goed te bezien hoe Apartheid wordt gedefinieerd en die definitie te leggen naast Israelische wetten en praktijken. Het nodige is o.a. te vinden bij Al Haq.
En uiteraard bij de de VN.
(*) behalve dan ondermeer bij Palestijnen
woensdag 30 april 2014
Israel brak tijdens vredesonderhandelingen alle records wat betreft bouwen in bezet gebied
Updated. De regering-Netanyahu heeft alle records gebroken op het gebied van bouwen in de nederzettingen tijdens de negen maanden dat er met de Palestijnen over ''vrede'' is gepraat. Dat is de mening van Yariv Oppenheimer, het hoofd van de Israelische NGO Vrede Nu. Oppenheimer zei dit tegen het persbureau AFP naar aanleiding van cijfers die Vrede Nu dinsdag bekendmaakte. Daaruit bleek dat Israel in de afgelopen maanden, vanaf eind juli, plannen heeft goedgekeurd voor het bouwen van bijna 14.000 nieuwe woningen.
Om precies te zijn gaf Israel in die periode een finale goedkeuring aan plannen en/of schreef het tenders uit voor de bouw van 13.851 nieuwe woningen. Volgens Vrede Nu komt dat neer op een tempo van 50 nieuwe huizen per dag, of 1.540 nieuwe huizen per maand, een tempo dat nooit eerder is gehaald.
De PLO maakte dinsdag in aanvulling op deze gegevens bekend dat Israel tijdens de onderhandelingsperidoe ook 508 gebouwen van Palestijnen heeft gesloopt, waarvan 312 woonhuizen. Op basis van cijfers van de VN meldde de PLO ook dat daardoor 878 personen dakloos waren geworden. In één geval werd een heel dorpje, Khirbet Makhoul (inwonertal 120 mensen) met de grond gelijk gemaakt.
Afgezien daarvanwerden er in de peridoe van de vredesgesprekken 61 mensen door Israelische militairen gedood en rtaakten er ongeveer 1.100 gewond. In de betrefefnde periode werden 3,674 Palestijnen door het Israelische bezettingsleger gearresteerd.
Intusen is vandaag, 29 april, de deadline die was afgesproken voor het houden van de vredesbesprekingen verstreken. Israel heeft de besprekingen, die al waren afgebroken, vorige week definitief opgeschort, nadat de Palestijnse bewegingen Fatah en Hamas overeen waren gekomen samen binnen vijf weken een nieuwe regering in de Palestijns gebieden te formeren en binnen een periode van een half jaar nieuwe verkiezingen te houden.
De Palestijnen van hun kant hebben laten weten dat zij de onderhandelingen wel willen voortzetten, Maar zij willen dat allen, zo heeft premist Abbas gezegd, op voorwaarde dat Israel alsnog de laatste groep langgestrafte gevangenen vrijlaat - zoals bij het begin van de vredesbesprekingen was afgesproken - en dat binnen drie maanden een kaart ter tafel komt waarop de omtrekken van de te vormen Palestijnse staat zichtbaar worden, terwijl eveneens in die drie maanden een totale bouwstop in acht wordt genomen op de Westoever en in Oost-Jeruzalem. Israel, dat steeds volhield dat alleen over toekomstige grenzen gesproken zou kunnen worden ''in samenhang met alle andere zaken'' en daarom deze negen maanden op geen enkele wijze heeft aangegeven waar de grenzen van de Palestijnse staat zouden moeten komen, heeft de Palestijnse voorwaarden meteen afgewezen. Een regeringswoordvoerder zei enkele dagen geleden dat de Palestijnen weten dat dit onaanvaardbare eisen zijn voor Israel.
De Palestijnen hebben overigens ook gezegd dat Israels bezwaren tegen praten met Hamas zolang die beweging Isarel niet heeft erkend en geweld heeft afgezworen, niet opgaan. Als de besprekingen zouden worden voortgezet, worden die, zoals trouwens eerder ook al het geval was, gevoerd door de PLO en niet door Fatah of Hamas, zo zei de Palestijnse president Abbas. En zoals bekend heeft de PLO wel degelijk Israel erkend en ook alle akkoorden die de organisatie met Israel heeft gesloten.
vrijdag 25 april 2014
Portugal 25 april 2014: 40 jaar geleden versloegen de anjers het fascisme
In
de stad Grândola, staat een monument ter ere van de Anjerrevolutie van
1974. De partituur en de woorden van het lied staan erin gegraveerd.
(Foto Bosc d’Anjou / Flickr)
Het fascisme aan de macht in het hart van Europa
Veertig jaar geleden was het fascisme in verschillende Europese landen nog een realiteit, met name in Griekenland, in Spanje en in Portugal.In Portugal kwam het extreemrechtse regime aan de macht midden de jaren 20. Er kwam een verbod op vakbonden, totale afschaffing van de persvrijheid, een genadeloze repressie tegen democratische militanten en vooral een verpletterende economische uitbuiting door de grote bedrijven die het centrum vormden van het economisch leven van de “Estado Novo”. Josy Dubié herinnert het zich nog: “De armoede was schrijnend. Het centrum van Lissabon was altijd heel proper, er lag geen papiertje op de grond, maar rondom de hoofdstad waren er enorme sloppenwijken.”
Bovenop de interne problemen, voerde het land een bloedige oorlog tegen bevrijdingsbewegingen en de inheemse bevolkingen die vochten voor hun onafhankelijkheid in de Portugese kolonies (Guinee Bissau, Angola, Mozambique). Het zorgde niet alleen voor dood verderf in Afrika, maar het putte het land ook financieel uit. “Jonge Portugezen vertrokken met tegenzin naar het front, velen deserteerden en vertrokken naar Frankrijk en naar België”, vertelt Hugues le Paige. “De Europese regeringen hadden geen moeite met het Salazar-regime (genoemd naar António de Oliveira Salazar, de belangrijkste regeringsleider in de jaren van de dictatuur in Portugal, n.v.d.r.) en deden niets om de Portugese democratische beweging te steunen. Portugal was trouwens een van de stichtende lidstaten van de NAVO oprichtten.”
Bron en lees verder Solidair.org
NUT (Lerarenbond VK) over Palestina en breder internationaal
Mailbericht PSC uit het VK:
Palestine takes centre stage at NUT Conference Report from Prof Kamel Hawwash, Vice Chair PSC.
Over 1000 members of the National Teachers Union (NUT) met in Brighton over the Easter weekend for their annual conference. The main international issue featured throughout the weekend was solidarity with Palestine, with speakers, events and a motion in support of Palestinian Human Rights and the work of PSC.
Prof Kamel Hawwash and Bernard Regan, both members of the PSC National Executive committee, spoke at the event, to highlight Israel’s ongoing abuses and breaches of International Law. One aspect which featured prominently was the treatment of Palestinian children at the hands of the Israeli Army and authorities, particularly children detained in Israeli military prisons. On Sunday morning Palestine was the main international issue of the conference, with an hour dedicated to the report from the NUT Delegation to Palestine last October, a live Skype link with Nadim Makhalfa from the General Union of Palestinian Teachers, and the overwhelmingly carried motion on Palestine. The motion is calling for boycott of complicit companies in line with TUC policy, calls for support for PSC and Action for Palestinian Children, and included an amendment denouncing Israel’s Pinkwashing!
----------------
Van de in het NUT (VK) georganiseerde leraren valt heel wat op te steken inzake internationale solidariteit, zie via NUT - National Union of Teachers de lange lijst aan activiteiten, zoals
Global Action Week 2014
Survey: "Education For All"
Act for Palestinian Children
The Rana Plaza Arrangement
Stop the next corporate takeover
The Robin Hood Tax
Russia: Union leaders arrested at Aeroflot
Stop violence against women activists in Afghanistan
Help end under 18 recruitment into Armed Forces
Abolish the UK’s tax havens
Unite for Quality Education
Urgent Appeal: Philippines Typhoon
Stand with the children of Syria
Save public education in Greece
Send my Friend to School – Every Child Needs a Teacher
en veel meer (ook inzake Palestina).
Palestine takes centre stage at NUT Conference Report from Prof Kamel Hawwash, Vice Chair PSC.
Over 1000 members of the National Teachers Union (NUT) met in Brighton over the Easter weekend for their annual conference. The main international issue featured throughout the weekend was solidarity with Palestine, with speakers, events and a motion in support of Palestinian Human Rights and the work of PSC.
Prof Kamel Hawwash and Bernard Regan, both members of the PSC National Executive committee, spoke at the event, to highlight Israel’s ongoing abuses and breaches of International Law. One aspect which featured prominently was the treatment of Palestinian children at the hands of the Israeli Army and authorities, particularly children detained in Israeli military prisons. On Sunday morning Palestine was the main international issue of the conference, with an hour dedicated to the report from the NUT Delegation to Palestine last October, a live Skype link with Nadim Makhalfa from the General Union of Palestinian Teachers, and the overwhelmingly carried motion on Palestine. The motion is calling for boycott of complicit companies in line with TUC policy, calls for support for PSC and Action for Palestinian Children, and included an amendment denouncing Israel’s Pinkwashing!
----------------
Van de in het NUT (VK) georganiseerde leraren valt heel wat op te steken inzake internationale solidariteit, zie via NUT - National Union of Teachers de lange lijst aan activiteiten, zoals
Global Action Week 2014
Survey: "Education For All"
Act for Palestinian Children
The Rana Plaza Arrangement
Stop the next corporate takeover
The Robin Hood Tax
Russia: Union leaders arrested at Aeroflot
Stop violence against women activists in Afghanistan
Help end under 18 recruitment into Armed Forces
Abolish the UK’s tax havens
Unite for Quality Education
Urgent Appeal: Philippines Typhoon
Stand with the children of Syria
Save public education in Greece
Send my Friend to School – Every Child Needs a Teacher
en veel meer (ook inzake Palestina).
woensdag 23 april 2014
Actie tegen privatisering Grieks waterbedrijf is ook actie tegen overname door Israelisch Mekorot
De Europese vakbeweging - EPSU - steunt de actie in Thessaloniki tegen privatisering van het waterbedrijf daar. AbvaKabo FNV dus ook en stuurt een waarnemers-delegatie op en rondom 18 mei om te helpen het locale referendum,
dat de arbeiders van de Thessaloniki Water Company (EYATH) tegen de privatisering van hun bedrijf organiseren, tot een succes te helpen maken. Het referendum is op 18 mei met vakbondswaarnemers uit verschillende landen (*), waarbij FNVers uit Nederland.
Zie verder Griekse burgers en werknemers tegen privatisering water in Thessaloníki in een bericht van de FNV.
En EPSU over Right2Water, genomineerd als campagne van het jaar.
Het Israelische staatsbedrijf Mekorot kennen we uit de publiciteit nadat waterbedrijf Vitens de samenwerking met Mekorot stopte. Zie ondermeer Vitens over Mekorot en Al Haq over Mekorot.
Zou onverhoopt de privatisering doorgaan en zou Mekorot dan de eigenaar worden dan zou het waterbedrijf van Thessaloniki in staatshanden vallen, in Israelische staatshanden dan wel....
(*) Waarnemers uit Oostenrijk, Duitsland, Zweden, Spanje, Bulgarije, Frankrijk, Nederland (bericht 8 mei)
Zie verder Griekse burgers en werknemers tegen privatisering water in Thessaloníki in een bericht van de FNV.
En EPSU over Right2Water, genomineerd als campagne van het jaar.
Het Israelische staatsbedrijf Mekorot kennen we uit de publiciteit nadat waterbedrijf Vitens de samenwerking met Mekorot stopte. Zie ondermeer Vitens over Mekorot en Al Haq over Mekorot.
Zou onverhoopt de privatisering doorgaan en zou Mekorot dan de eigenaar worden dan zou het waterbedrijf van Thessaloniki in staatshanden vallen, in Israelische staatshanden dan wel....
(*) Waarnemers uit Oostenrijk, Duitsland, Zweden, Spanje, Bulgarije, Frankrijk, Nederland (bericht 8 mei)
zondag 20 april 2014
FNV Mondiaal over werkbezoek aan Palestijnse vakbondscollega's
Werknemersrechten op een bord langs de weg
Op uitnodiging van de Palestinian General Federation of Trade Unions bracht afgelopen februari een delegatie van FNV en Abvakabo FNV een werkbezoek aan de Palestijnse gebieden en Israël. Onder leiding van Ton Heerts en Corrie van Brenk werden gedurende drie dagen vakbondscollega’s bezocht, ervaringen uitgewisseld en indrukken opgedaan. Zie verder FNV Mondiaal met eerder bericht Palestinareis van FNV
zaterdag 12 april 2014
PFZW to stick with SRI policy that led to divestment of Israeli banks
The €140bn healthcare pension fund PFZW plans to stick with its SRI policy in the wake of the furore caused by its divestment from five Israeli banks, but it said it would adjust its communication process in future.
PFZW’s divestment decision led a demonstration in front of the offices of its asset manager PGGM, as well as emotional responses from a number of Jewish organisations. The Israeli government also called the Dutch ambassador to account.
Explaining the outcome of an internal investigation into the divestment process, Peter Borgdorff, the scheme’s director, stressed that the pension fund would “keep involving judgements of the international community in its investment policy”.
“This is not up for discussion,” he said.
Zie verder INVESTMENT & PENSIONS EUROPE
PFZW’s divestment decision led a demonstration in front of the offices of its asset manager PGGM, as well as emotional responses from a number of Jewish organisations. The Israeli government also called the Dutch ambassador to account.
Explaining the outcome of an internal investigation into the divestment process, Peter Borgdorff, the scheme’s director, stressed that the pension fund would “keep involving judgements of the international community in its investment policy”.
“This is not up for discussion,” he said.
Zie verder INVESTMENT & PENSIONS EUROPE
Handig voor MVO-bewuste vakbondsleden: de OESO-richtlijnen
De OESO-richtlijnen verplicht
http://www.oesorichtlijnen.nl/ en http://www.oesorichtlijnen.nl/oeso-richtlijnen/de-richtlijnen-t-kort
De
richtlijnen in 't kort
De OESO-richtlijnen zijn de enige door overheden onderschreven MVO
kaders voor internationaal ondernemen. Zij geven de breedte aan van MVO en zijn
het enige kader dat een geschillenbeslechtingsysteem bevat. In
Nederland is naleving van de OESO-richtlijnen een voorwaarde voor
de verkrijging van financiële overheidsondersteuning bij internationale
handels- en investeringsactiviteiten.
De OESO-richtlijnen omvatten de volgende thema’s die van belang
zijn voor uw onderneming. Uw onderneming behoort:
Uitgangspunten
en ketenbeheer
- bij te dragen aan de economische, sociale en ecologische vooruitgang van het gastland; lokale wet- en regelgeving na te leven; de toeleveringsketen en de MVO risico’s daarbinnen in kaart te brengen; de opbouw van lokale capaciteit te bevorderen; gedragsregels toe te passen op gebied van MVO; u te onthouden van ongepaste inmenging in politieke aangelegenheden in het gastland.
- bij te dragen aan de economische, sociale en ecologische vooruitgang van het gastland; lokale wet- en regelgeving na te leven; de toeleveringsketen en de MVO risico’s daarbinnen in kaart te brengen; de opbouw van lokale capaciteit te bevorderen; gedragsregels toe te passen op gebied van MVO; u te onthouden van ongepaste inmenging in politieke aangelegenheden in het gastland.
Informatieverstrekking
- regelmatig betrouwbare en relevante informatie over uw bedrijfsactiviteiten openbaar te maken; inclusief sociale- en milieuprestaties, gedragscodes en relaties met stakeholders.
- regelmatig betrouwbare en relevante informatie over uw bedrijfsactiviteiten openbaar te maken; inclusief sociale- en milieuprestaties, gedragscodes en relaties met stakeholders.
Mensenrechten
- de mensenrechten van degenen die gevolgen van uw bedrijfsactiviteiten ondervinden te respecteren; de risico’s hierbij in kaart te brengen en gepaste maatregelen te nemen om inbreuk op mensenrechten te voorkomen of te herstellen.
- de mensenrechten van degenen die gevolgen van uw bedrijfsactiviteiten ondervinden te respecteren; de risico’s hierbij in kaart te brengen en gepaste maatregelen te nemen om inbreuk op mensenrechten te voorkomen of te herstellen.
Arbeid
- het recht van werknemers te respecteren om zich te laten vertegenwoordigen, niet te discrimineren tussen werknemers, een leefbaar loon te betalen en bij te dragen tot de daadwerkelijke afschaffing van kinderarbeid en van elke vorm van gedwongen arbeid of dwangarbeid.
- het recht van werknemers te respecteren om zich te laten vertegenwoordigen, niet te discrimineren tussen werknemers, een leefbaar loon te betalen en bij te dragen tot de daadwerkelijke afschaffing van kinderarbeid en van elke vorm van gedwongen arbeid of dwangarbeid.
Milieu
- rekening te houden met de noodzaak het milieu, de volksgezondheid en de veiligheid te beschermen; een geschikt milieu beheersysteem in te voeren en in stand te houden en uw werknemers adequaat onderwijs en training te geven over milieu-, gezondheids- en veiligheidskwesties.
- rekening te houden met de noodzaak het milieu, de volksgezondheid en de veiligheid te beschermen; een geschikt milieu beheersysteem in te voeren en in stand te houden en uw werknemers adequaat onderwijs en training te geven over milieu-, gezondheids- en veiligheidskwesties.
Corruptiebestrijding
- direct noch indirect, smeergeld of andere onrechtmatige voordelen aan te bieden, toe te zeggen, te geven of te eisen teneinde opdrachten of andere ongeoorloofde voordelen te verwerven of te behouden.
- direct noch indirect, smeergeld of andere onrechtmatige voordelen aan te bieden, toe te zeggen, te geven of te eisen teneinde opdrachten of andere ongeoorloofde voordelen te verwerven of te behouden.
Consumentenbelangen
- te waarborgen dat de goederen en diensten die uw bedrijf levert, voldoen aan alle overeengekomen of voorgeschreven normen ten aanzien van de gezondheid en veiligheid van de consumenten.
- te waarborgen dat de goederen en diensten die uw bedrijf levert, voldoen aan alle overeengekomen of voorgeschreven normen ten aanzien van de gezondheid en veiligheid van de consumenten.
Wetenschap
en technologie
- waar mogelijk in de bedrijfsvoering praktijken te hanteren die de overdracht en snelle verspreiding van technologie en know-how mogelijk maken, rekening houdend met de bescherming van intellectuele eigendomsrechten.
- waar mogelijk in de bedrijfsvoering praktijken te hanteren die de overdracht en snelle verspreiding van technologie en know-how mogelijk maken, rekening houdend met de bescherming van intellectuele eigendomsrechten.
Mededinging
- zich te onthouden van het aangaan of uitvoeren van bepaalde concurrentiebeperkende afspraken.
- zich te onthouden van het aangaan of uitvoeren van bepaalde concurrentiebeperkende afspraken.
Belastingen
- bij te dragen aan de overheidsfinanciën van het gastland.
- bij te dragen aan de overheidsfinanciën van het gastland.
Waarom pensioenfonds PGGM uit Israël vertrok
Interview in Trouw van 22 maart met PFZW-directeur Peter Borgdorff
Het gaf een hoop commotie. Toen begin januari bekend werd dat PGGM, beheerder van het Pensioenfonds Zorg en Welzijn, kapitaal uit Israëlische banken terugtrok vanwege hun betrokkenheid bij de bouw van de nederzettingen in bezet gebied, ontstond veel discussie. Paste dit in een sluipende boycot van Israël? De Nederlandse ambassadeur in Israël werd zelfs op het matje geroepen. Het pensioenfonds keek, onder leiding van directeur Peter Borgdorff, de afgelopen weken intern terug op de kwestie.
Citaat
... We willen geen geld verdienen aan bedrijven die de nederzettingen verder versterken en uitbreiden....
Zie hier het hele interview
Het gaf een hoop commotie. Toen begin januari bekend werd dat PGGM, beheerder van het Pensioenfonds Zorg en Welzijn, kapitaal uit Israëlische banken terugtrok vanwege hun betrokkenheid bij de bouw van de nederzettingen in bezet gebied, ontstond veel discussie. Paste dit in een sluipende boycot van Israël? De Nederlandse ambassadeur in Israël werd zelfs op het matje geroepen. Het pensioenfonds keek, onder leiding van directeur Peter Borgdorff, de afgelopen weken intern terug op de kwestie.
Citaat
... We willen geen geld verdienen aan bedrijven die de nederzettingen verder versterken en uitbreiden....
Zie hier het hele interview
woensdag 9 april 2014
G4S Briefing for Trade Unions
G4S – an issue for all trade unionists (*)
Trade unionists have every reason to challenge G4S as it tramples over public services and union policies. We oppose privatisation, confront racism, and support effective international solidarity, similar to the Boycott Divestment and Sanctions which helped to end the apartheid regime in South Africa.
Bron (rapport 21 pag.): Stop G4S
Trade unionists have every reason to challenge G4S as it tramples over public services and union policies. We oppose privatisation, confront racism, and support effective international solidarity, similar to the Boycott Divestment and Sanctions which helped to end the apartheid regime in South Africa.
Bron (rapport 21 pag.): Stop G4S
Abonneren op:
Posts (Atom)